• ВНИМАНИЕ ! " ГОРЯЩИЕ " вакансии (обновлено - 10.04.2008 )

• ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ ВАЖНО ! (обновлено -18.02.2008 )

• Перечень дефицитных специальностей (обновлено - 23.11.2007 )

• Рабочие места для оформления Work Permits & Arren. Emp (обновлено 19.11.07)

• Внимание ! Программистам и специалистам компьютерных технологий !

• ПРОГРАММА The Live-in Caregiver

• Заказ Оформления Рабочей Визы в Канаде

• Заказ на размещение личного резюме

НАШИ ПУБЛИКАЦИИ НА ТЕМУ РАБОТЫ В КАНАДЕ

• ЖИТЬ И РАБОТАТЬ В СТОЛИЦЕ БУДУЩЕЙ ОЛИМПИАДЫ

• ПЕРСПЕКТИВЫ ИММИГРАЦИИ В ПРОВИНЦИИ КАНАДЫ

" ГОРЯЩИЕ " ВАКАНСИИ

1. Очень срочно! Плотники и специалисты по работе с фундаментом домов а также возведением каркаса из дерева или бетона. 21 рабочее место

Стартовая оплата 29 доллара в час. Дополнительные бенефиты хорошие условия работы.
Требования. Возраст в пределах 25 - 50 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) неимение 1-5 лет, минимальное-среднее владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

2. Очень срочно ! Арматурщики. Специалисты которые делают каркас из металла (металических прутьев)для бетонных конструкций на стройке. Они должны иметь опыт работы с арматурой , уметь пользоваться всеми инструментами по нарезке арматуры и ее изгибам ( гнуть арматуру ). 28 рабочих места.

Стартовая оплата - 29 доллара в час. Дополнительные бенефиты. Очень хорошие условия работы.
Требования. Возраст в пределах 25 - 50 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) неимение 5 лет, минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

3. Очень срочно ! Каменщики. Специалисты которые умеют работать с природным камнем (не путать строителей по укладке кирпича). Нарезка камня, укладка его для облицовки дорожек или домов. А также каминов и других внутренних работ с камнем . 3 рабочих места

Стартовая оплата - 35 долларов в час.

Требования. Возраст в пределах 25 - 50 лет. соответствующий стаж работы неимение 3 лет, минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

4. Очень срочно ! Штукатуры. Специалисты работающие с сухой штукатуркой по облицовке и отделке стен и потолков. 32 рабочих места

Стартовая оплата - от 18 до 24 долларов в час в зависимости от квалификации. Компания оплачивает перелет в Канаду и обратно ( после окончания срока действия договора )

Требования. Возраст в пределах 25 - 45 лет. соответствующий стаж работы неимение 3 лет, минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

5. Кровельщики. Специалисты по покрытию всех видов крыш. . 23 рабочих места

Стартовая оплата - от 18 до 24 долларов в час в зависимости от квалификации

Требования. Возраст в пределах 25 - 45 лет. соответствующий стаж работы неимение 3 лет, минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

6. Плотники. Специалисты по покрытием полов всех видов. 7 рабочих мест

Стартовая оплата - от 18 до 24 долларов в час в зависимости от квалификации. Оплата проезда в Канаду.

Требования. Возраст в пределах 25 - 45 лет. соответствующий стаж работы неимение 3 лет, минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

7. Водители большегрузных машин. 2 рабочих места

Стартовая оплата - от 11 до 25 доллара в час в зависимости от опыта работы.
Требования. Возраст в пределах 25 - 40 лет. стаж работы не меньше 5 лет и наличие прав соответсвующей категории, минимальное или среднее владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

8. Дизелисты и дизель механика. 1 рабочее место

Стартовая оплата - 18 - 24 доллара в час. Дополнительные бенефиты.
Требования. Возраст в пределах 25 - 40 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) неимение 3-5 лет, минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

9. Работники в гостиничное хазяйство Разные позиции. 7 рабочих мест

Стартовая оплата - 12 - 24 доллара в час. Дополнительные бенефиты. Хорошие условия работы. В ряде случае предоставляется место в гостинице.
Требования. Возраст в пределах 20 - 40 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) неимение 1-5 лет, минимальное- среднее владение разговорным английским языком ( в зависимости от позиции ).

Сделать заявку>>>

10. Рабочие на газо-нефтедобывающие предприятия. 3 рабочих места

Стартовая оплата - 18 - 24 доллара в час. Дополнительные бенефиты. Очень хорошие условия работы.
Требования. Возраст в пределах 25 - 40 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) неимение 1-5 лет, минимальное владение разговорным английским языком. Подробности при переписке.

Сделать заявку>>>

11. Специалист связанный с внешними отделочными работами в строительстве. 17 рабочих места

Покрытие специальными защитными материалами включая крыши и прочее.
Стартовая оплата - 12 - 14 доллара. Возможно начальное обучение.
Требования. Возраст в пределах 21 - 45 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) Очень желательно опыт работы с деревом ( плотник и прочее ) , минимальное владение разговорным английским языком. Для самой работы английский не обязателен ( хозяин компании и работники разговаривают на русском ) но для получения документов в Консульстве минимальные знания языка обязательны.

Сделать заявку>>>

12. Сантехник. 1 рабочее место

Требования. Элементарные знания в сантехнике и мелком ремонте.
Стартовая оплата - 15 доллара в час. Возможно начальное обучение.
Требования. Возраст в пределах 21 - 45 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) Очень желательно опыт работы ( водопроводчик, плотник и прочее ) , минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

13. Специалист по работе с тяжелыми механизмами и оборудованием. 1рабочее место

Стартовая оплата - 16 - 18 доллара.
Требования. Возраст в пределах 21 - 45 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) , минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

14. Работа по уходу за пожилыми людьми , инвалидами и детьми разного возраста. 3 рабочих места

Стартовая оплата - 8 - 11 доллара. Возможность повышение оплаты для подходящих.
Требования. Возраст в пределах 21 - 45 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) Очень желательно опыт работы по уходу , хорошие знания английского языка. На одну из позиций нужен работник с базовым знанием итальянского языка.

15. Очень срочно ! Повар - помошник повора. 3 рабочех места

Стартовая оплата - от 10 до 22 доллара.
Требования. Возраст в пределах 21 - 45 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) , По 2-м позициям Компания оплачивает перелет в Канаду и обратно ( после окончания срока действия договора ) , минимальное владение разговорным английским языком. Компания оплачивает перелет в Канаду и обратно ( после окончания срока действия договора ) Оплата перелета только для помощника повора.

Сделать заявку>>>

16. Рабочие на фабрику по производству електрооборудования. 3 рабочих места

Стартовая оплата - 14 и 17 доллара.
Требования. Возраст в пределах 21 - 45 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) , минимальное владение разговорным английским языком. Желание работать в ночное время.

Сделать заявку>>>

17. Очень срочно ! Специалисты связанные с разделкой мяса 9 рабочих мест

Разделка мяса и куриных тушек. Помошник мясника (1 рабочее место) и мясник (2 рабочих места) Рабочие на производство (6 рабочих мест)
Стартовая оплата - 9 - 11 доллов. Возможно начальное обучение.
Требования. Возраст в пределах 21 - 45 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) Очень желательно опыт работы , минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

18. Рабочие на фабрику по производству медицинского оборудования 3 рабочих места

Стартовая оплата - 9 - 11 доллов. Возможно начальное обучение.
Требования. Возраст в пределах 21 - 45 лет. соответствующий стаж работы ( и/ или образование ) Очень желательно опыт работы , минимальное владение разговорным английским языком.

Сделать заявку>>>

19. Очень срочно ! Столяры и краснодеревщики 2 рабочих мест

Стартовая оплата - 18 - 24 доллов.
Требования. Возраст в пределах 21 - 45 лет. Соответствующий стаж работы - 3 - 5 лет , и/ или образование Очень желательно опыт работы с дорогими породами дерева. Минимальное владение разговорным английским языком. Компания оплачивает перелет в Канаду и обратно ( после окончания срока действия договора )

Сделать заявку>>>

Внимание ! Мы ожидаем новые заказы от канадских компаний-работадателей в апреле по различным специальностям. Следите за обновлением наших предложений или присылайте свои резюме в нашу базу данных. Они будут сохранены и использованы сразу же после появления соответсвующей открытой позиции.

ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ. ВАЖНО !

---

14.01.08 Министерство Труда Канады (Service Canada) продолжает публиковать списки специальностей по которым оформление разрешение на вьезд в Канаду для иностранных рабочих идет по ускоренному варианту оформления документов 3 - 5 дней.

В обычном варианте оформления это занимает не меньше - 2 - 5 месяцев в зависимости от конкретной провинции.

Последний список опубликованный Service Canada включает :

• Manufacturing & Processing Labourers
• Civil Engineers
• Mechanical Engineers
• Commercial Janitors, Caretakers
  
• Mechanical Engineering Technologists
• Construction Labourers
• Petroleum Engineers
• Delivery Drivers
• Residential Cleaning and Support Workers
  
• Electrical & Electronics Engineers
• Roofers
  
• Food Service Supervisors
  
• Specialized Cleaners
  
• Heavy-Duty Equipment Mechanics
  
• Steamfitters,
  
• Pipefitters
  
• Industrial Electricians
  
• Welders
  
• Industrial Meat Cutters
  
• Machinists
  
• Ironworkers
  

Изменения относятся только к двум провинциям Канады а также тем специальностям которые были опубликованы Министерством раньше.

---

3.01.2008 В первые дни 2008 года Министерство по делам миграций и гражданства Канады передало на обсуждение новые изменения в законодательной базе Иммиграционной службы Канады которые планируются ввести в действие в середине текущего года.
Одно из основных изменений которое должно быть принято касается оформления разрешения работы в Канаде для не резидентов страны и перевода статуса оформления работы и Рабочей Визы для иностранных граждан в ранг отдельной Иммиграционной программы.

---

20.12.07 Министерство Труда Канады (Service Canada) продолжает публиковать списки специальностей по которым оформление разрешение на вьезд в Канаду для иностранных рабочих идет по ускоренному варианту оформления документов 3 - 5 дней.

В обычном варианте оформления это занимает не меньше - 2 - 5 месяцев в зависимости от конкретной провинции.

Последний список опубликованный Service Canada включает :

• Dental Technicians Pharmacists ; Registered Nurses, Ski and Snowboard Instructors
• Journeyman/Woman Crane Operators, Journeyman/Woman Carpenters
• Hotel and Hospitality Room Attendants, Tour and Travel Guides
• Hotel Front Desk Clerk Retail, Salespersons and Sales Clerks
• Food Counter Attendants, Food and Beverage Servers
  

Подробнее о всех новостях читайте в разделе Новости или по запросу на адрес - lexis@shaw.ca

В списке перечислены специальности предоставленные канадскими компаниями, которые заинтерересованы в перечисленных специалистах.

Внимание !!! При выборе подходящей специальности необходимо ориентироваться на конкретное образование и существующий опыт работы. Или смежные специальности. В ряде случае необходим достаточный уровень владения английским языком. В случае необходимости можно получить дополнительные ускоренные курсы по языку. Действует только в городах где есть постоянные представительства нашей компании. Посмотреть перечень представительств.

Инструкции по пользованию списком специальностей:

• В списке даны английские названия специальностей и номер по NOC (перечень стандартов канадских специальностей)
• При желании получить большую информацию (русский вариант названия специальности и короткое пояснение) - нажать на ссылку конкретной специальности.
• При заполнении заявочной анкеты обязательно указать номер специальности по NOC и английское название из списка.
  

СПИСОК ДЕФИЦИТНЫХ СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ

РУССКИЕ НАЗВАНИЯ СПЕЦИАЛЬНОСТЕЙ И КОРОТКИЕ ПОЯСНЕНИЯ

Рабочие места по оформлению Work Permits & Arren. Emp

ВЫБОР КАТЕГОРИИ:

• Business, Finance and Administration

• Health and Human Services

• Management Occupations

• Natural and Applied Sciences and Related Occupations

• Occupations in Art, Culture, Recreation and Sport

• Occupations in Social Science, Education, Government Service and Religion

• Occupations Unique to Primary Industry

• Occupations Unique to Processing, Manufacturing and Utilities

• Sales & Service Occupations

• Trades, Transport , Automotives, Equipment Operators & Related Occupations
  

Business, Finance and Administration

Health and Human Services

Management Occupations

Natural and Applied Sciences and Related Occupations

Occupations in Art, Culture, Recreation and Sport

Occupations in Social Science, Education, Government Service and Religion

Occupations Unique to Primary Industry

Occupations Unique to Processing, Manufacturing and Utilities

Sales & Service Occupations

Trades, Transport , Automotives, Equipment Operators & Related Occupations

Если Вы хотите заказать оформление одного из рабочих мест выбранных из списка - перейдите к Форме Заказа. При заполнении Формы укажите точное название выбранной Вами специальности из указанного выше списка.

В случае, если Вы не находите интересующую Вас специальность - укажите точное ее название на русском и английском языках.

Настоятельно рекомендуем внимательно почитать короткие пояснения к возможностям получения рабочего места в Канаде для нерезидентов страны.

Внимание!!! Программистам и специалистам компьютерных технологий !

Это наверняка заинтересует специалистов компьютерных технологий планирующих использовать свои знания и опыт в трудоустройстве за границей. Американский гигант - концерн Microsoft объявил о принятом решении разместить часть своего производства на территории Канады .
Компания Microsoft уже многие годы обсуждает вопрос переноса части своего производства на территорию Канады. Еще в конце прошлого столетия затянувшийся конфликт самой богатой корпорации мира с государственными инстанциями Америки привели к возникновению идеи переноса части производства Компании в пограничные с Америкой территории Канады. В начале лета 2007 года этот вопрос был окончательно решен.
В штабе- квартиры Корпорации в пригороде Сиэтла городе Redmond ( штат Вашингтон ) было принято решение об организации отделения Компании в соседней провинции Канады ( Британской Колумбии ) в частности в одном из спальных пригородов Ванкувера - Richmond.
Место для организации своего отделения компания Microsoft выбрала не случайно. Благоустроенный , с отсутствием каких либо промышленных предприятий Richmond ближайший к границе городок Канады. От штаб- квартиры Microsoft где также расположены основные производства предприятия в канадское отделение Компании можно будет добраться всего за час - полтора , что по американским масштабам считается очень быстро.
На первой стадии организацию канадского отделения компании планируется организовать всего около 200 рабочих мест. Общее количество планируемых рабочих мест в этом отделении Microsoft планируется от 900 до 1200.
Учитывая перспективу возникновения такого большого количества новых рабочих мест, а также тенденцию Microsoft приглашать на работу специалистов по компьютерным технологиям со всех стран мира мы уже сейчас готовы рассмотреть вопрос о целенаправленном трудоустройстве на работу наших потенциальных клиентов.
Кроме стандартных вариантов наших услуг ( информация в соответствующих разделах нашего Web site мы предлагаем также возможность разместить свои резюме на нашем сайте на страничке Предложения Специалистов.
За небольшую помесячную оплату (информация на самой страничке) потенциальный работник получает возможность рекламироваться на нашем сайте с перспективой получения рабочего места в Канаде и открытия для него Рабочей визы в Канаду.
Кроме этого все представленные на этой страничке Резюме потенциальных соискателей будут участвовать в постоянных рассылках по тематическим сайтам трудоустройства в Канаде, а также по сайтам конкретных компаний выставляющих свои вакантные места на Рынок Труда в Канаде.

Live-in caregiver (NOC: 6474)

Короткие пояснения к программе (The Live-in Caregiver)

В Канаде разработана и успешно претворяется в жизнь программа Live-in Caregiver или, говоря по-русски, "Уход с проживанием".

The Live-in Caregiver Program - специальная программа, разработанная правительством Канады для привлечения из-за рубежа людей, готовых работать как caregivers, в том случае, если невозможно найти таких работников из числа лиц, имеющих статус гражданина Канады или постоянного жителя. Live-in caregiver - это тот, кто обеспечивает уход за детьми, престарелыми и инвалидами в частном секторе (то есть не в больницах или других правительственных и общественных учреждениях). То есть речь идет о людях, которые нанимаются частными лицами для ухода за детьми, престарелыми или инвалидами.

Суть программы.

Программа Live-in Caregiver является разновидностью рабочей визы, дающей право легально работать на территории Канады. Однако она имеет определенные отличияю

В настоящее время у нас есть готовы 2 предложения для желающих приехать в Канаду по этой программе.

Terms of Employment: Permanent, Full Time, Shift, Overtime, Weekend, Day, Night, Evening

Salary: $12 - 14 Hourly for 45 hours per week

Location: Oliver, BC, British Columbia (2 vacancy)

За более детальной информацией обращайтесь по адресу : lexis@shaw.ca

ЖИТЬ И РАБОТАТЬ В СТОЛИЦЕ БУДУЩЕЙ ОЛИМПИАДЫ.

Полный вариант статьи возможно прочитать в ряде печатных изданий на Украине за апрель май 2005 года.)

Наличие работы в современном мире определяет качество и уровень жизни любой семьи. Особенно принципиально это утверждение в высокоразвитых странах, где хорошо оплачиваемая, постоянная работа открывает поистинне неограниченные возможности для семьи.
Актуальность этого утверждения для иммигрантов трудно переоценить. Приезжая в новую страну, без элементарных знаний условий жизни и опыта трудоустройства, а зачастую и без достаточного владения иностранным языком , многие семьи иммигрантов в первую очередь сталкиваются с проблемой первого трудоуствройства в новой стране. Именно поэтому задумываясь о перспективе иммиграции потенциальные иммигранты должны в первую очередь подумать о своем будущем трудоустройстве и о возможностях роста и перспектив развития и реализации своего потенциала.
Занимаясь официально уже более 13 лет оформлением документов на легальную иммиграцию в Канаду, компания LEX INTERNATIONAL SERVICES, постоянно работает не только над возможностью совершенстования оказываемых услуг, но и над обеспечением рабочих мест для клиентов компании.
Учитывая множество факторов и впервую очередь условия и требования рынка труда в Канаде, трудоустроить вновь прибывшего иммигранта далеко не просто. Но индивидуальный подход к каждому из клиентов и отработанные годами пути решения этой проблемы помогают нам в большинстве случаев решить эту задачу еще до переселения наших клиентов в страну своего будущего проживания.
Основываясь на опыт последних десяти лет, а также на наши исследования этой проблемы, мы разработали и предлагаем нашим клиентам несколько программ по которым возможно решение проблеммы иммиграции и трудоуствойства в Канаде в комплексе.
Касаясь более подробно темы будущего трудоустройства потенциальных иммигрантов в Канаде, необходимо отметить перспективы развития процесса создания рабочих мест в нашей стране. Ярким примером может служить Западное побережья Канады , а именно Британскоя Колумбия .
Потенциальные клиенты компании которые регулярно получают наши электронные рассылки, а также следят за рекламой нашей компании в печатных изданиях помнят прошлые сообщения о выборе Ванкувера городом, где будет проходить Зимняя Олимпиада 2010 года.
За годы подготовки Олимпиады, начиная с 2002 года в этой провинции планировалось создать 245 000 новых рабочих мест, но уже сейчас реальные показатели превысили все ожидамые прогнозы.
Мы с радостью можем сообщить, что по итогам подведенным в сентябре 2004 года, организовано уже более 167 400 новых рабочих мест.
К концу 2005 года планируется организация более 278 000 рабочих мест. Интересен и тот факт, что к 2015 году в провинции останется более 278 915 рабочих мест, которые понадобятся для поддержания достигнутого к тому времени уровня жизни в этой части Канады.
Британская Колубия планирует получить в свой бюджет более 9 биллионов долларов дохода. Планируется также финансирование частного сектора развития бизнеса более чем на 1.2 биллионов долларов.
Мы не без основания полагаем, что приведенные цифры говорят сами за себя и могут послужить дополнительным аргументом для принятия решения иммигрировать именно в эту провинцию Канады.
Ванкувер - крупнейший город самой красивой провинции Канады почти десятилетие занимает первые места среди городов всего мира по многим показателям уровня жизни и благосостояния его жителей.
В ежегодную оценку, проводимую ООН по качеству жизни во всех крупнейших городах мира включены такие факторы как экология и природные данные; уровень преступности и качество получаемого образования, медицинское обслуживание и уровень социальной защищенности; количество организованных рабочих мест и уровень их оплаты, а также ряд других важнейших показателей, которые выводят на первые места многие города Европы, Австралии и Северной Америки.
Ванкувер, по оценке ООН последние десятилетие не опускался по перечисленным выше показателям ниже третьего места. А последних три года занимает первое место среди таких городов как Женева, Вена и Сидней.
Небезосновательно все приведенные факты сыграли решающую роль при выборе Ванкувера городом проведения Зимней Олимпиады 2010 года.
Факт проведения Олимпиады в Ванкувере даст серьезный толчок в развитии этой провинции Канады и обеспечит приток капитала со всего мира и как следствие - организацию новых рабочих мест, что в свою очередь даст возможность новым иммигрантам найти работу и реализовать свои знания и свой профессиональный опыт в новой стране
Если вы решили эмигрировать в Канаду, то лучшее время для принятия этого серьезного решения наступает сейчас!
Всвязи с работой официального представителя компании LEX INTERNATIONAL SERVICES в ряде офисов на территории Украины, мы проводим весеннюю акцию по временному снижению цены предоплаты наших услуг.

Всем клиентам компании, подписавшим контракт о полном сопровождении иммиграционного файла в период с 1-го по 15-е марта 2005 года, будет сделана принципиальная скидка в оплате первой части нашего гонорара, а также и ряд других скидок в общей цене, согласно действующих правил и порядка оплаты наших услуг.

Короткая справка о компании LEX I. S.
Канадская лицензированная иммиграционная компания LEX INTERNATIONAL SERVICES была создана в 1991 году как отделение крупнейшей юридической компании " Campbell, Cohen, Seidman, Leveille". Идея создания Компании заключалась в узкой специализации по ведению иммиграционных "дел" русcкоязычных клиентов и организации представительств в странах СНГ и других государствах.
Первое отделение компании Lex I.S на Украине было открыто в 1994 году. За годы существования Компании оформлено большое количество иммиграционных файлов с получением положительного конечного результата.
Узкая специализация, большой опыт работы и постоянный поиск нахождения не ординарных решений в различных ситуациях дает возможность получения положительного результата в даже самых трудных и казалось бы не решаемых ситуациях , которые возникают в иммиграционном процессе клиентов .

Мы уверены, что только в случае обращения к лицензированным и опытным специалистам, возможно с максимальной точностью подобрать подходящий вариант подачи именно Ваших документов.

ПЕРСПЕКТИВЫ ИММИГРАЦИИ И РАБОТЫ В ПРОВИНЦИЯХ КАНАДЫ.

В продолжение начатой нами темы иммиграции мы хотели бы более конкретно остановиться о других вариантах иммиграции и трудоуствойства в Канаде.
Многие провинции Канады в разное время получили разрешение от федеральных властей на проведение своей собственной иммиграционной политики.
Чем отличается общефедеральная иммиграционная программа от провинциальных ? По получаемому конечному результату практически ничем. В конце иммиграционной процедуры семья получает все тот же статус ПМЖ в Канаде.
Бесспорным преимуществом таких программ является мение жесткие критерии отбора, возможность оформления документов по рабочим специальностям и отсутствие необходимости подтверждения знаний языка специальными тестами. В полной мере это относиться к программе провинции Манитоба.
Эта иммиграционная программа Канады в момент своего появления произвела ажиотаж среди всех кто интересовался возможностями иммигрировать в Канаду. Но с появлением в последующие годы ряда ограничений, доступность этой программы для многих резко сократилась. Одним из основных условий иммигрировать по этой программе в настящее время стало наличие гарантированного рабочего места в этой части Канады.
Провинция Альберта
Природные ресурсы и красота природы Альберты поистинне безграничны.
Принципиальный момент в развитии самой провинции и процесса иммиграции в нее происходит в настоящее время. Связано это в первую очередь с началом освоения Канадой программы по изучению и добычи огромных залежей нефти, находящейся на территории этой провинции.
Процесс изучения возможности добычи нетронутых ранее полезных ископаемых и в частности нефти в ближайшем будущем, уже сейчас требует организации сотен рабочих мест с привлечением специалистов различных специальностей. Провинция уже сейчас испытывает острую нехватку специалистов. Подготовить и обучить такое огромное количество высококвалифицированных специалистов в короткое время довольно затруднительно и это стало причиной обращения ряда частных и государственных компаний в соотвествующие инстанции по поводу приглашения специалистов из за рубежа. В настоящее время нами ведутся переговоры по получению эксклюзивного права на поиск необходимых специалистов и оформление необходимых документов на вьезд в эту провинцию.
Провинция Квебек
Эта провинция Канады в течении многих десятилетий ведет свою иммиграционную политику.
Отличительным фактором иммиграции в Квебек, является высокая заинтересованность провинциальных властей в притоке высококвалифицированных специалистов разных специальностей. Это обстоятельство во многом смягчает процедуру иммиграции, а также дает возможность получения положительного результата в тех случаях, когда обращение в общефедеральную иммиграционную службу просто не возможно.
В то же время, несмотря на все сказанное выше, пройти по этой провинциальной программе достаточно не просто без знания специфики законов и особенностей оформления документов. Для получения положительного результата нужно успешно пройти как минимум несколько этапов иммиграционной процедуры включая оформление документов общефедерального образца.
Кроме профессий входящих в список приоритетных, провинция Квебек открывает свои двери и для людей чьи специальности не значатся в этом списке. Основные выводы.
В качестве альтернативы эмиграции по общефедеральной программе в Канаду, мы предлагаем рассмотреть возможность эмиграции по другим провинциальным программам.
По опыту предущей работы с клиентами стран СНГ и в частности Украины мы прекрасно понимаем важность принимаемого решения когда речь идет об иммиграции.
Главным критерием для принятия решения иммигрировать является перспектива устройства на работу в будущей стране своего проживания.
Именно эти исследования и болеее чем 13-ти летний опыт работы наших представительств в русскоязычных странах и лег в основу предлагаемых нами программ по иммиграции и адаптации в Канаде .
Мы готовы предложить нашим клиентам специально разработанные компанией программы для наилучшего прохождения всей иммиграционной процедуры и будущего устройства в Канаде.
Кроме этого и всвязи с работой официального представителя нашей компании в ряде офисов на территории Украины, мы проводим весеннюю акцию по временному снижению общей цены предоплаты наших услуг.
Всем клиентам компании, подписавшим контракт о полном сопровождении иммиграционного файла в период с 1-го по 15-е марта 2005 года, будет сделана принципиальная скидка в оплате первой части нашего гонорара, а также и ряд других понижений в общей цене согласно действиующих правил и порядка оплаты наших услуг.
Если вы решили эмигрировать в Канаду, то лучшее время для принятия этого серьезного решения наступает сейчас!
Мы по-прежнему уверены в том, что только в случае обращения к лицензированным специалистам, возможно с максимальной точностью подобрать подходящий вариант подачи именно Ваших документов.